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奈曼抓党建促脱贫
发布时间:2017-02-24 15:47:06    来源:通辽日报

2016年以来,奈曼旗把抓党建促脱贫工作作为提升基层党建工作水平的重头戏,探索实施“三级联动、五抓五促”工作法,全面吹响抓党建促脱贫的“冲锋号”。

抓班子促引领,配强“主心骨”。依托镇村党组织换届,选优配齐配强14个苏木乡镇党委、363个嘎查村(社区)党组织领导班子,把脱贫攻坚工作实绩突出的7名乡镇事业编制人员、1名优秀村干部选拔进入苏木乡镇党委班子,新一届嘎查村“两委”正职中经济能人和致富带头人达到60%以上。旗级四大班子成员全部挂点联系贫困村,整顿软弱涣散党组织35个,调整嘎查村干部22人。选派75名旗直机关科级党员干部担任贫困嘎查村“第一书记”,帮助贫困户引进致富项目22个,协调资金900余万元,帮扶带动780户贫困户脱贫致富。

抓干部促服务,选准“指战员”。采取“请进来、送出去”的方式,对全旗400余名科级以上领导干部、363名嘎查村(社区)干部、75名“第一书记”、371名驻村扶贫工作队员进行专题培训;各基层党组织举办专题培训班160余期,培训党员干部、农村实用人才、致富带头人1.2万余人次,基本实现培训全覆盖。开展“千名干部进百村包万户、助脱贫共发展”活动,全旗1700多名党员干部与9621户贫困户实行结对帮扶,助力精准脱贫,对抓脱贫攻坚工作实绩突出的干部,优先提拔重用,对16名工作不力的包联干部进行“召回”。

抓党员促示范,培育“领头羊”。深入推进党员“联农户做六员”活动,通过划分党员责任区,设立党员示范户、党员先锋岗,选树科技致富带头人等方式,带领群众壮大中药材产业,做强乡村旅游业,打造无籽西瓜种植等一批产业示范基地,有效推进精准脱贫。开展“双培养”活动,先后把960名农村党员培养成致富能手,把180名致富能手培养成党员或嘎查村干部。扎实推进“两学一做”学习教育,引导广大党员在脱贫攻坚一线争做“四讲四有”合格党员,现已举办脱贫攻坚培训班6期,对全旗75个贫困村党组织书记进行全覆盖培训;举办党员创业就业、乡村旅游和农村电商等专题培训班12期,培训党员群众6000余人次。

抓机制促活力,唱响“好声音”。制定出台脱贫攻坚系列考核办法,把抓党建促脱贫攻坚工作作为“三级联述联评联考”的重要内容,对未完成年度脱贫任务、精准扶贫工作不力的党组织和党组织书记严肃问责。建立人才服务脱贫攻坚工作机制,加大内引外联力度,畅通人才引进“绿色通道”,促进人才“双向选择、自由流动”。深入推进以嘎查村务监督为重点的乡村治理机制,组织群众自觉参与脱贫致富。目前,全旗种植中药材、经济林和舍饲养鸡的贫困户达4000余户,户均年增收1.2万元以上。

抓保障促成效,打造“名品牌”。建立基层党组织经费保障机制,落实嘎查村(社区)工作经费3.6万元;认真做好“金融扶贫富民”贷款发放工作,今年将发放2.05亿元,扶持党员群众1.02万人脱贫。创新“土地转让型”“资源入股型”“村企一体型”等村级集体经济发展模式,今年重点发展15个村级集体经济,到2019年实现村级集体经济全覆盖。将抓党建促脱贫工作确定为旗委特色党建项目,重点打造大沁他拉镇昂乃村、八仙筒镇扎哈他拉村等一批党建脱贫示范村,抓党建促脱贫的作用充分彰显。 (赵庆生)

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